在家办公拍照技巧教学反思(评在家办公效率却提升的场景：平时没正确地做事，或没做正确的事)

本文探讨的问题是，在家办公效率为何会提高。

在新冠疫情的特殊时期里面，很多人开启了“在家办公模式”，也出现了一个奇怪的现象，很多人感觉“在家效率反而有所提升”。凡是有这种感觉的人，其实并非一个好消息，这只能证明，他们平时办公效率很低，他们的单位或自身已处于危险。

从原理上来说，“在家办公”的效率必然降低，如果效率反而提高，无非是两种原因：

对于在家办公、却感觉效率提升者，内心应当感到“浓浓的恐惧”。反问自己一个问题就是：在家办公效率怎么可能提升？如果是这样，平时为何还要去公司上班？

在家办公效率反而提升，反应的实质问题就是：这家公司平时效率很低——这显然不是好事。

归根结底：不是单位出了问题，就是自己出了问题。

下面则是在家办公的漫画。

对于自己出问题的情况：你做的事情根本不重要，领导、公司也并不关心，因此你沟通少了、协作少了，对于公司没有太大区别；你在公司的时候，也是干活做样子，在家办公不用做样子了而已。

对于单位出问题的情况：本单位做事的方法或者目标有问题，因此当员工在家的时候，影响了事却没有影响结果，一个平时做事如此公司，前景可想而知。

很不幸的是：对于大部分在单位效率反而提升的人，单位和自己都出了问题！

下面是很多人向往的全球办公模式，凡事有过职称经验的人，都知道这是一种效率非常低下的方式。

对于很多在家办公的效率提升者，可能还存在着一丝侥幸心理：同样一件事情，我明明做得更快更好了呀？

反思以下两个问题就清楚了：

上下班到单位，这其实是公司给个人提供的最好的福利，保证个人的能力可以充分地发展，保证个人可以为公司做更大的贡献，保证公司也可以尽快的发展。

这种在公司里面协同、交流，才是正常工作的模式。一个运作效率正常——做正确的事、正确地做事的公司，都是在这种模式下运作的。

在家办公——这并不是一种正常的交流的状态，这是在新冠疫情下的一种折中、一种妥协，只有在特定的场景中才能短期的存在。如果在家办公反而提升效率，这其实正是应当反思的点。

本文其实是给“在家办公效率反而提升者”一个警示，你的公司可能出问题了，或者你并不是公司重要的人。平时运作效率的底下，是在家办公效率相对提升的根本原因，对于这种公司。在激烈的社会竞争当中已经处在不利的位置。

对于在家办公者来说，可以积极反思一个问题：在家办公能提升效率的点，平时为何做不到？一般来说也是两个原因：平时没有正确地做事；平时没有做正确的事。