办公室抠门技巧(员工难忍抠门公司（六）)

让人郁闷的福利——高温费

法律条款明文规定，企业不能有效将工作环境降到33℃以下工作的，应当向职工支付夏季高温津贴。网友刘小姐说公司在高温期间为了不给高温费，每天中午煮上一桶绿豆水；网友“彦MM”还表示公司发高温费之前会用温度计去测量工作环境的温度，达到标准了，给。不达标，不给。

除了社保以外，其他的福利企业虽然不一定要给，但既然决定给了，就要让员工拿得开心。诸如“一个月交通补贴20元”、“涨了工资就取消其他福利”、“无年假、无产假、无婚假、无年终奖，过年意思意思给每位员工发了200元，还表示公司这次其实还给多了”等等抠门的行径还是少出现的好。因为员工在企业里工作的舒心了，他工作的动力也就相对会跟着提升。

你的办公室，公司的抠门阵地

鲁迅先生说过：“时间就像海绵里的水，只要你愿意挤，总会有的！”估计许多公司都是得了鲁迅先生“海绵里挤水”的真传，对于员工，只要公司愿意抠门，总可以找到抠门的阵地。文具、水电、纸张……不要认为你来公司上班，公司就该管你用，开源节流，绿色办公，这是公司提倡的，也是每个员工应该遵守的！

上班第一天，先去买张办公桌

上班需要自备电脑，你可以接受吗？也许对于创业初期的小公司，要求员工自备电脑倒也可以理解。上班需要自备文具呢？这也不是什么大事情，那就自备记事本、签字笔吧。上班需要自己去买办公桌，你还可以淡定接受吗？前程无忧论坛网友“维基安”发帖说：“上班的第一天，我懵了！老同事不是带我到行政部领办公用品，而是领我去买办公桌，而且是到废品收购站买，费用还得我先行垫付，转正后再报销。一张破桌子，就10块钱啊！我自知阅历浅薄，不懂世界万象，这也算开了眼界。开公司叫人去上班，连办公桌都不愿配置，也太抠门了！可气的是老板还跑到我面前装出一副施恩于天下的样子，对我说：‘你也是我们千挑万选招来的，要好好把握机会啊’！”