各种办公软件面试技巧视频(【面试技巧】浅谈下软件工程师算法面试技巧之逻辑思维)

转码4年多的小白，提到算法面试也是会头疼的。大多数工作过的同学都知道，算法面试中遇到的问题在日常工作大概率是不会遇到的，那为什么科技大中小厂们都要面算法题呢？到底算法面试考的是什么呢？很多同学明明题目做出来了，但是最后却没有拿到offer，这是为什么呢？今天就让小白针对逻辑思维的考点为大家揭开一些迷雾。

逻辑思维能力考点和应对

【考点】日常工作中码农所面对的更多是解决产品中出现的问题，大多数时候这些问题的出现都是非常突然，且大可能会关系到公司收益，好几层上级领导都会关注问题的解决，所以对于程序员的要求是能够在紧急情况下，冷静且迅速地整理思路，将复杂的问题分解，排除错误的方向，然后将问题锁定在某一行代码或某一个错误的设置等。算法面试去除掉寒暄问答的时间，通常写码时间限定在30min内以体现紧急性，并且面试官通常会给出一个非常模糊的描述以体现问题的抽象性。

【应对】在听到问题的时候，首先同学们要做的并不是立刻开始写代码，写代码就输了，而是问清楚面试官的具体要求（重要的方法说三遍！！！），如果面试官没有提供样例，这里可以提出让面试官给具体例子，然后同学们也最好重复讲解一遍以确保双方对问题定义达成共识。

在此基础上，下一步也不是写代码，接下来同学们也应描述清楚将会如何写代码，此时不要写pseudo code（除非面试官要求写），一般算法问题都有多种解决方案，请和面试官讲清楚方案和取舍，写之前征求面试官的意见。为什么呢？一般来讲，除非是应届生，我们对于算法复杂度是有要求的，即使一道题目做出来了，复杂度不达标，也是不会给过的。小白面试时经常会遇到不问三七二十一直接上手写的，这种就肯定不会给过，因为根本没有搞清楚题意。好的面试官（比如小白）为了让面试者有好的面试体验，也有会提示面试者重新审题，并将其带回正确的思路上，但这并不代表面试官的认可（都拿小本本记下了～～）。注意这个问问题的时间最好能控制在2-3min以内。

那有些同学这时会说，总共就30min，遇到做过的算法题没问题，没做过的大可能就挂了，还要留时间和面试官沟通，时间会不会不够。这里我想说的是，这些算法题目大多来自公司内部题库，小白所在厂更是有bar raiser会提前审阅题目，以确保题目体量能让对应级别的程序员在规定时间内完成所需代码。所以除非遇到非常不负责任的面试官，时间肯定够了，但是自己合理分配时间也是很关键的（对于如何分配时间，小白会另外详细讲解）。

问问题，讲思路，可以体现逻辑思维能力，还有哪里是考察了逻辑思维呢？同学们的代码！好的代码能够代代相传易维护，不是每个人在紧急情况下解决问题的时候会考虑到代码的质量好坏，但这其实也是我们考察的点，有的公司可能会专门有一个面试环节考察代码设计（OOD），但其实每个环节都会观察到代码的可用性，最后我们面试官在汇总面试意见时也会分享数据点，所以保证代码在每个环节都能干净利落易维护，非常重要，这也能体现程序员的专业能力。当然，时间实在不够的同学，可以向面试官指出如果有多的时间，会做什么样的优化等等也是可以加分的。

今天先讲到这里，后续小白会分享更多面试技巧干货，希望对大家找程序员工作有帮助！正在准备面试的同学，我们也有每天一题的刷题视频系列，欢迎观看！

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