女生办公室说话技巧(在办公室说话要“讲究”)

#职场有话说#

我们每个工作日都要和同事相处8小时，这8小时说什么，怎么说，什么话能说，什么话不能说，都很“讲究”。大多数情况，有些人吃亏就是因为没有掌握住说话的艺术。而那些在办公室深得人心的人，是因为他们深谙办公室的说话之道。

自古以来“君子之交淡如水”，但“礼尚往来，有礼有节”。人与人就是通过来来往往、反反复复地交谈、沟通增加彼此之间的了解，同时也增进了友谊。

身在职场，如果你想搞好和同事间的关系，融入大圈子，最好的方法就是利用业余时间多和同事交流。

1、不要逞口舌之快

在职场中，我们经常会与同事进行讨论，难免会有意见相左。永远要记得办公室是办公的地方，所以在与同事意见不同时，心平气和地具体问题具体分析，凡事以公司的利益为重，现在对方的立场，乐观说明利害关系。这样一来，别人自然会认为你公正又讲理，会乐于和你合作。反之，用非常激烈的言辞说服对方，久而久之，大家会对你产生好胜的印象，不愿与你合作。

2、实话不一定要是说

工作中，我们少不了和同事交流，交流的过程很讲究说话的艺术，有些同事总喜欢说大实话，进而常常不受大家的喜欢。

比如同事抽烟，就会直接让同事出去抽；有人没完没了打电话，就会说公司不允许；同事桌面杂乱，直接就说桌子乱死了，马上收拾一下……虽然是出于好意，但是，同事们却不领情。

一般人都很爱面子，不喜欢听指责的话，不妨现在他的立场去说这些话，委婉地表达你的建议。比如“我看到经理过来了”“听说今天下午6S检查”一方委婉地提醒对方，再不改正，有可能会被抓现行的。即让对方做到了你想要的，有让他从心里感谢你。

3、有些事情不要乱说

工作空闲之余，聊天是大家打发时间的主要方式。聊天的范围虽然不受限制，但是有些话题在办公室中不要提及。

1）薪水问题

探听别人隐薪资，是每个公司的大忌。

2）人生理想

既然你是打工的，那就安心打工。雄心壮志的话可以在地方和家人说，和朋友说。

在办公室，不要没事说“我要当老板”“我要创业”“35岁我一定到部门经理”类似的话，公开自己的上进心，就等于公开向其他同事挑战。

做人低调一点，是自我保护的好方法。

3）私人生活

如果你正处于热恋过面对失恋，你要隐藏你的情绪，不要带到工作中来，更不要把你的故事带进办公室。

你的隐私，可能会成为别人攻击你的武器。

4）别人隐私

我们讨厌别人知道自己的隐私，同样的，己所不欲勿施于人，热衷于打探别人的隐私是十分令人讨厌的。

5）不要炫耀

我们在社会交往和工作中，要对别人坦诚，但并不是无原则的坦诚。哪些话该说哪些不该说，必须要有分寸。

买了新房、出国旅游等没有必要在办公室炫耀，有些快乐，分享的圈子越小越好。无论是露富还是哭穷，办公室里都显得做作，与其讨人嫌，不如知趣一点，不该说的不要说。

4、不要做办公室的“小喇叭”

似乎每个办公室都有那么一个人，消息特别灵通，总是最先知道各种消息，然后就是整个办公室的人都知道了。

但是有些时候，一件事情别传来传去，最后完全变了味道。

俗话说“人多口杂”，办公室形形色色的人聚在一起，难免会制造出流言蜚语，会直接影响团队的凝聚力，所以老板是非常忌讳 这些流言的。如果被发现所有的流言都来源于你，恐怕你的工作就保不住了。

5、批评别人，要照顾对方感受

每个人都可能在工作中犯错，有时自己发现可以及时改正，有时需要别人指正。而人又有这样一种心里:不喜欢被别人批评责备。那在你的同事犯错时，你要如何说他才能愉快地接受呢？

1）指出错误要选好场合

没有人喜欢自己被别人指出错误，尤其在人多的场合。

2）创造良好的氛围

如果你直接开始批评指正，对方会不由自主的产生抵触情绪，所以，先创造和谐、轻松的环境能让对方放松下来，然后再开始你的指正，能达到好的效果。

3）对事不对人

谁都会做错事，做错事不代表人如何如何，因为错只是行为本身，而不是某个人。

4）找到解决问题的方法

当你批评某个人时，你必须告诉他正确的方法，这才是正确的批评之法。一定要他明白，你不是想追究谁的责任，只是想解决问题，而且，你有能力解决。

掌握办公室的说话方式，让自己说话更“讲究”。