沟通能力的好坏，决定了你在职场能走多远，能有多大的发展

职场是人的社交场，作为一个职场中人，沟通是一门必修课。有人甚至说，沟通能力的高下，就决定了你在职场上能够有多大的发展前景，这可一点不虚。冯仑曾有一次讲到和长江商学院的几个国内大佬到香港去拜访李嘉诚，李超人的做法让他们深为折服。那么，他是怎么做的呢？我们来看下整个过程的要点：

李先生的做法，一下子让这班国内大佬们感到不仅周到细致，而且很时舒服。这就是职场高人的境界。每一个看过段故事的职场中人，也许一下子就能从中悟到沟通的不少窍门吧！

每个成功的大佬，都有过人的沟通技巧

6大职场成功人士不会告诉你的沟通秘笈

作为职场中人，大佬们的沟通之道也许是我们短时间内学不会的。但沟通有技巧，下面这些沟通的要点可是职场成功人士们不会轻易话与人知的秘笈，还不赶快收下：

1.投其所好，用对方习惯的方式沟通

人们大脑天生就有归纳和演绎的倾向选择。归纳倾向的人喜欢先描述具体的细节，再得出结论。而演绎倾向的人则喜欢先摆出结论，再推演所有的细节。如果想让他们理解你，先搞清楚他人的倾向是最重要的点。

2.巧用他人对自己的信赖增加影响

他人对自己的信赖建立在自己的所在所为和所处的职位上，自己的所在所为和职位又反过来影响他人对自己的信赖。因此，巧妙利用自己的作为和职位影响，可以增加对他人的影响力。在这方面，可资利用的点包括文化、思维方式、听说方式、组织、头衔、过往经验、专业知识、关系网、外观、取得的成就。

3.洞悉他人的内在动力，巧妙激励人心

每个人内在倾向的激励点都可能不一样，但总体归纳起来，我们会被精神、情感和逻辑所激励，或者被自己内在追求成就、认可、权力所激励。沟通达人，都会先分清对方能被什么激励，再巧用它来激励别人。

4.精确使用符合他人期望的词语

每个人其实都有内在的意向，甚至包括习惯用的语言模式。成功的沟通者都会感知他人的意向，用对方习惯的语言把自己需要沟通的东西描述成与对方意向一致，来吸引对方的注意力。

5.肯定和认可对方

人们都有被肯定和认可的需要，因为这能够增加他们的自尊感和自我价值感。成功的团队领导都会不时地对下属的表现给予恰当的肯定和认可，让对方死心塌地地跟随自己。

6.用绘声绘色的语言，吸引对方的注意力

成功人士在沟通的时候，都不会使用刻板甚至毫无生机的语言，而是尽可能的绘声绘色，通过语速、语音、重点词、语调的变化来吸引对方的注意力，最终达成沟通的目的。

沟通有秘笈，高效有技巧

只要每天一点时间，你也可以掌握沟通秘笈

说穿了，职场成功人士的压箱底沟通秘笈，你也完全可以学会。掌握了上面的这些要点，再加上一些必要的练习，假以时间，你也可以成为沟通达人。

良好的沟通技能来自持续的学习和练习

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