疫情居家办公薪资技巧分享(“二阳”建议居家办公？建议专家不要建议)

最近“两道杠”又大批量的出现在朋友圈，有人调侃二阳也不过如此，有人则一下被拉回到半年前被“阳”支配的恐惧中。

这个趋势大体符合很多人的感受。社交媒体上陆续出现“二阳”反馈，正是在5月初，到近期出现了增多的现象。不过自2021年底后，奥密克戎已经成了毫无疑问的王者，而此后的新冠病毒演化，本质上是奥密克戎亚种之间的“内卷”，致病性和传播速度没有很大的区别。

在我们公司就出现一个部门集体中招，无一幸免，但是却没有任何一个人请假，主要是不好意思请假。

这就有人会好奇，为什么“不好意思”呢？那是因为，本次的“二阳”症状比上次轻，也没有明显的不适，如果请假就意味会扣工资。作为打工人来说，一天不上班，就相当于双倍的开销，毕竟本次的“二阳”没有居家办公这样的公司福利。

想想也是，之前全国大范围阳的时候，就有一些单位号召员工带病上班，因为缺人太厉害，导致正常的工作都停摆。二阳虽然不及年前疫情来势汹汹，但感染人数也不少，而且集中在同一时间，如果阳的人都请假，老板估计头都大了。

也就在这时候，各大设计平台上各种专家建议“居家办公”带病上班会增加高危人群感染风险。此建议一出有些人就开始偷着乐，但也有人陷入苦恼中，二阳请不请假都很为难。不请吧，怕同事嫌弃自己“放毒”；请吧，又怕领导不高兴，认为自己矫情，连点小病都扛不过去。

作为一名专业的打工人来说，专家的建议我可以不采纳，毕竟比起穷来说，健康似乎没有那么重要。主打的就是一个大病不治，小病硬挺。所以，专家们该做的，可能好好调研“二阳”的走势，传播危害等情况，而不是张口就让我们居家办公。

如果家中有老人的打工人就比较难了，单位同事感染了，同在一个办公区域，但凡抵抗力弱一点，很难不中招，然后把病毒带给家中老人。这种情况下，请假或居家办公是最稳妥的，但现在以这个理由请假，估计需要非同一般的勇气吧。

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