文秘办公操作技巧大全图片(转载：《秘书工作》警惕“四种想法”，做好文秘工作)

潼关县供销联社（编辑：江峰）

文秘工作者是决策者和执行者之间的一座桥梁，为更好地参谋政务、管理事务、搞好服务，做到“身在兵位，胸为帅谋”，在实际工作中要切实警惕“四种想法”。

文秘工作是一项政治性很强的工作，要求工作者熟悉党和国家的方针政策和法律法规、国内外现状和发展趋势、先进地区单位的经验做法、本地区本单位的实际情况等。

2011年，我在担任地市领导秘书期间，围绕当时全省中心工作——“环首都经济圈”建设，对相关政策理论进行全面学习，提出“突破政策限制采用‘飞地经济’模式促进产业发展、运用市场化运作方式打造精品旅游项目”等意见建议得到领导认可。

文秘工作者作为领导的智囊和参谋，核心工作之一是为领导科学决策提供全面、翔实的参考资料，这离不开深入基层调查研究。

要学会运用马克思主义立场观点方法来分析、解决问题，提高工作的预见性和前瞻性；充分认识到基层情况是“源头活水”，自觉脱下白衬衫、换上粗布鞋，眼睛向下、脚步向下，深入群众，善于运用蹲点调研、个别访谈、问卷调查等方式，摸准实情、把握规律，写出好的调研报告。

工作标准高不高，直接关系文秘工作的质量和水平。一方面，革命要靠枪杆子，也要靠笔杆子。文秘工作者需通过“一支笔”反映客观事物、沟通交流思想，要留心学习各种行政公文的结构和格式，对好文章仔细地“读、品、钻、研”，同时要有搜集写作素材、勤于练笔的良好习惯，厚积才能薄发。

另一方面，文秘工作者处在沟通上下、联系左右的枢纽位置，要注重充分发挥各方面的积极性。对上加强联系，及时了解上级意图，争取获得更多指导和帮助；对下做好服务，及时了解和掌握基层工作情况，把广大群众普遍关心的热点、难点问题作为协调的重点；对外搞好协调；对内加强协作。搞好“大合唱”，确保全局工作一盘棋、一台戏。

抓落实是决策部署落地见效的“最后一公里”，更要加以重视，提升大局意识、效率意识、精品意识，发扬奉献精神。

一是瞄准问题抓落实，围绕解决问题出主意、想办法；二是突出重点抓落实，分清轻重缓急，强化分析研判，比如，制订工作计划，要按照轻重缓急标准梳理，确保充分利用有效时间取得最佳效益；三是跟踪督办抓落实，善于围绕领导决策开展督查检查，及时发现典型、查找问题、鞭策后进、指导帮扶。

（作者单位：河北省广播电视局办公室）

（来源：《秘书工作》微信公众号）